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<p><strong>Stellenausschreibung</strong><br><strong>der Stadtverwaltung Sonthofen</strong></p><p>Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten.</p><p>Wir suchen zum&nbsp;<strong>01.September 2025</strong>&nbsp;</p><p><strong>2 Auszubildende&nbsp;</strong>(m/w/d)</p><p><strong>zur/zum Verwaltungsfachangestellten</strong></p><p><strong>Ausbildungsinhalte:</strong></p><p>Während der Ausbildung werden Kenntnisse in&nbsp;</p><ul><li>Verwaltungsorganisation</li><li>Rechnungswesen einschließlich Datenverarbeitung</li><li>Kommunale Finanzwirtschaft</li><li>Personalwesen und Berufsausbildung im öffentlichen Dienst</li><li>Wirtschafts- und Sozialkunde</li><li>Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahren</li><li>Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre</li><li>Kommunalrecht</li><li>Sozialrecht und</li><li>Öffentliche Sicherheit und Ordnung</li></ul><p>vermittelt</p><p><strong>Nach erfolgreichem Abschluss</strong> der Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten im Kommunaldienst...</p><ul><li>...arbeiten Sie in Ämtern und Dienststellen von Stadt- und Gemeindeverwaltungen und sind dort kompetene Ansprechoartner/innen für alle Bürger/innen, Firmen und Organisationen.</li><li>...treffen Sie Verwaltungsentscheidungen und setzen sich hierfür mit Gesetzen und Vorschriften verschiedener Rechtsgebiete auseinander.</li><li>...erledigen Sie Verwaltungsaufgaben dienstleisungs- und kundenorienitiert sowie nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten.</li><li>...organisieren Sie Arbeitsabläufe in Ihrem Aufgabenbereich und bearbeiten Vorgänge unter Einsatz moderner Informations- und Kommunikationstechnik.</li></ul><p><strong>Ausbildungsablauf:</strong></p><ul><li>Die Ausbildung dauert drei Jahre und ist in theoretische und praktische Abschnitte aufgeteilt.</li><li>Die praktische Ausbildung erfolgt bei einer Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche in verschiedenen Bereichen der Stadtverwaltung Sonthofen (z.B. Einwohnermeldeamt, Baureferat, Hauptreferat, Ordnungs- und Sozialreferat)</li><li>Die theoretische Ausbildung findet in der Staatlichen Berufsschule II Kempten (Blockunterricht) sowie in Fachlehrgängen an der Bayerischen Verwaltungsschule statt.</li></ul><p><strong>Was erwarten wir von Ihnen?</strong></p><ul><li>Sie besitzen einen qualifizierten Hauptschulabschluss oder die mittlere Reife bzw. einen gleichwertigen oder höherwertigen Schulabschluss</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik, logisches Denkvermögen und können konzentriert arbeiten</li><li>Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und freundliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich</li><li>Sie haben Interesse und Freude am Umgang mit den Standard MS-Office-Anwendungen sowie mit Internet- und Mailanwendungen</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen ...</strong></p><ul><li>Eine praxisnahe Ausbildung mit Zukunftsperspektive an einem Ort mit hoher Lebensqualität und vielfältigem Freizeitwert.</li><li>Ein tarifliches Entgelt als Auszubildende/r nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) einschließlich der üblichen Sozialleistungen</li><li>Betreuung durch erfahrenes Fachpersonal.</li><li>Ein kollegiales Umfeld, gut ausgestattete Arbeitsplätze und betriebliches Gesundheitsmanagement.</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktive Gesundheitsangebote, u.a. Evermood, ig-b oder Jobrad</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen von monatlich 40 €</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei ausgesuchten Freizeitanlagen und Einzelhändlern</li></ul><p><strong>Auskünfte</strong></p><p>Bei Fragen zur Ausbildung oder zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Ziessow (Tel. 08321/615-222) zur Verfügung. Näheres über uns und die Ausbildung erfahren Sie auch am 12.10.2024 auf dem Berufsfindungstag im Gymnasium Sonthofen. <strong>Kommen Sie gerne vorbei!</strong></p><p><strong>Ihre Bewerbung</strong></p><p>Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis, etc.) bitte bis spätestens<br><strong>25. Oktober 2024</strong> über unser Bewerberportal (<a href="https://stadt-sonthofen.aventini.io/career/jobs/stadt-sonthofen/ausbildungsplatz-zurzum-verwaltungsfachangestellten-2025" target="_blank">Stadt Sonthofen - Ausbildungsplatz zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n 2025 (aventini.io)</a>) oder alternativ an</p><p><strong>Stadt Sonthofen</strong><br><strong>Fachbereich Personal</strong><br><strong>Rathausplatz 1</strong><br><strong>87527 Sonthofen</strong></p>

Stadt Sonthofen

Ausbildungsplatz zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n

<h2>Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Personalmanagement und Organisation, Bereich Reisekosten und Beschaffung</h2><h3>Umfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Vergütung</h3><p>EG 8 TVöD</p><h3>Beginn</h3><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Abrechnung der Reisekosten</li><li>Verwaltung und Administration des Reisekostenprogramms</li><li>Beschaffung von Sach- und Zweckausstattung (z.B. Büromaterial, Arbeitsschutzausrüstung)</li><li>Verwaltung und Beschaffung der Literatur</li><li>Haushaltsplanung / Budgetverwaltung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p><strong>Diese Qualifikation setzen wir voraus:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Beschäftigtenlehrgang I oder Beamte der 2. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst).</li><li>Ebenso ist die Stelle geeignet für folgende Ausbildungsberufe: Bankkauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation/-management (m/w/d), Steuerfachangestellte ((m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren.</li></ul><p><strong>Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:</strong></p><ul><li>Eigenständiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, Urteilsvermögen und Entscheidungsfreude</li><li>Sorgfältiges und selbständiges Arbeiten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><p><strong>mehr Anreiz:</strong> Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>mehr Ausgleich:</strong> Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall</p><p><strong>mehr Sicherheit:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können</p><p><strong>mehr für Ihr Wohlergehen:</strong> Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse</p><p><strong>mehr Nachhaltigkeit:</strong> Mobil, fit &amp; nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!</p><p><br>&nbsp;</p><p>Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.</p><h3><strong>Interessiert?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h3><p>Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 08.09.2024 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.</p><p>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Vogel unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 211.</p>

Bürgerservice / Zulassung Kempten

Landratsamt Oberallgäu

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Personalmanagement und Organisation, Bereich Reisekosten und Beschaffung

<h3>Umfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Vergütung</h3><p>EG 9b TVöD</p><h3>Beginn</h3><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Antragsbearbeitung von Fällen nach SGB II</li><li>Gewährung und Zahlbarmachung dieser Leistungen</li><li>Rechtsauskünfte</li><li>Zusammenarbeit mit Dritten (z. B. andere Behörden)</li><li>Ausbildung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter</li><li>Schnittstelle zwischen Leistungssachbearbeitung und Teamleitung</li><li>Beratung der Teamleitung und der Sachgebietsleitung zu Arbeitsprozessen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p><strong>Diese Qualifikation setzen wir voraus:</strong></p><ul><li>Beamte/Beamtinnen der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder Beschäftigtenlehrgang II</li></ul><p><strong>Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:</strong></p><ul><li>Hohe soziale Kompetenz</li><li>Servicementalität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Belastbarkeit in Stresssituationen</li><li>Erfahrung in der Sachbearbeitung im Bereich SGB II wäre wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><p><strong>mehr Anreiz:</strong> Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>mehr Ausgleich:</strong> Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall</p><p><strong>mehr Sicherheit:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können</p><p><strong>mehr für Ihr Wohlergehen:</strong> Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse</p><p><strong>mehr Nachhaltigkeit:</strong> Mobil, fit &amp; nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!</p><p><br>&nbsp;</p><p>Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.</p><h3><strong>Interessiert?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h3><p>Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 08.09.2024 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.</p><p>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Lingg van Dongen unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 850 oder an Frau Keilhauer unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 638.</p>

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die fachliche Anleitung im Jobcenter

Familotel Allgäuer Berghof

Empfangsmitarbeiter / Urlaubsberater (m/w/d)

<h3>Umfang</h3><p>Vollzeit / Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.)</p><h3>Vergütung</h3><p>EG 7 TVöD</p><h3>Beginn</h3><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Assistenz der Leitung Personal- und Organisationsmanagement, sowie der Gruppenleitung Personalmanagement</li><li>Überwachung des Eingangs von Krankmeldungen über Workflow sowie des Eingangs von eAU-Bescheinigungen</li><li>Administrative Unterstützung im Bereich Organisationsentwicklung und von Projekten</li><li>Erfassen von Fehlzeiten der Straßenmeisterei (Krankheit, Urlaub) in Zusammenarbeit mit der Sachbearbeitung Zeiterfassung</li><li>Vertretung der Sachbearbeitung Zeiterfassung</li><li>Erstellung von Statistiken</li><li>Sachbearbeitung für Geburtstagskarten, Kondolenz- bzw. Glückwunschkarten</li><li>Ausstellung und Organisation von Dienstausweisen auf Antrag</li><li>Ausbildungsbeauftragte/r für das Personalmanagement</li><li>Postverteilung für die Organisationseinheit</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p><strong>Diese Qualifikation setzen wir voraus:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Beschäftigten-lehrgang I oder Beamte der 2. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst)</li><li>Ebenso ist die Stelle geeignet für folgende Ausbildungsberufe: Bankkauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation/-management (m/w/d), Steuerfachangestellte ((m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren.</li></ul><p><strong>Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:</strong></p><ul><li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln</li><li>Sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, u. a. gegenüber Kollegen/innen</li><li>Engagement, Teamfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Eigeninitiative</li><li>Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><p><strong>mehr Anreiz:</strong> Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>mehr Ausgleich:</strong> Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall</p><p><strong>mehr Sicherheit:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können</p><p><strong>mehr für Ihr Wohlergehen:</strong> Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse</p><p><strong>mehr Nachhaltigkeit:</strong> Mobil, fit &amp; nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!</p><p><br>&nbsp;</p><p>Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.</p><h3><strong>Interessiert?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h3><p><br><br>&nbsp;</p><p>Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 08.09.2024 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.</p><p>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Briest unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 215 oder an Frau Vogel unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 211.</p>

Administrative Unterstützung im Personalmanagement (m/w/d)

<h3>Umfang</h3><p>Vollzeit</p><h3>Vergütung</h3><p>EG 9c TVöD</p><h3>Beginn</h3><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Unterhaltsrechtliche Beratung der Hilfeempfänger</li><li>Zwangsgeldbescheide bei fehlender Mitwirkung der Unterhaltspflichtigen</li><li>Ermittlung und Berechnung von Unterhaltsansprüchen</li><li>Überprüfung und Genehmigung der ausgehenden Vergleiche</li><li>Bearbeitung von Rückforderungen</li><li>Einklagen von Unterhaltsansprüchen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><p><strong>Diese Qualifikation setzen wir voraus:</strong></p><ul><li>Beamte/Beamtinnen der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst), den Beschäftigtenlehrgang II bzw. mit einem einschlägigen Studium oder für Beschäftigte mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren</li></ul><p><strong>Diese Fähigkeiten und Erfahrungen runden Ihr Profil ab:</strong></p><ul><li>Hohe soziale Kompetenz</li><li>Servicementalität</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><p><strong>mehr Anreiz:</strong> Verkehrsgünstige Lage, Gemeinschaftsraum, Brotzeitverkauf, Mitarbeiterrabatte im Landkreis, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie</p><p><strong>mehr Ausgleich:</strong> Flexible Arbeitszeitregelung, Arbeitszeitausgleich, Angebot der Mobilarbeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall</p><p><strong>mehr Sicherheit:</strong> Betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote welche über das LRA finanziert werden können</p><p><strong>mehr für Ihr Wohlergehen:</strong> Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Fitness- und Gesundheitskurse</p><p><strong>mehr Nachhaltigkeit:</strong> Mobil, fit &amp; nachhaltig – unser Jobradangebot für Sie!</p><p><br>&nbsp;</p><p>Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.</p><h3><strong>Interessiert?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h3><p><br>&nbsp;</p><p>Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne bis spätestens 08.09.2024 zukommen. Postalisch eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück geschickt.</p><p>Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Keilhauer unter der Telefonnummer 08321 / 612 - 638.</p>

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Unterhaltsangelegenheiten im Jobcenter

<p>Als <strong>Sales Account Manager (w/m/d)</strong> sind Sie Teil des Sales Teams, an einem deutschen Arbeitsort mit Home-Office-Option. Das Sales Team vertreibt Technologie-, Software- und SaaS-Produkte und ist erster Ansprechpartner für unsere Kunden aus der Tourismus-, Outdoor- und Verlagsbranche. Hier werden zusammen mit unseren Kunden Angebote entwickelt, um unsere Marketingleistungen und Produkte gewinnbringend für den Kunden einzusetzen.</p><h4><strong>Ihr neuer Job bei Outdooractive</strong></h4><ul><li>Sie sind für die Gewinnung und Betreuung von Neukunden aus dem touristischen Umfeld in Deutschland zuständig.</li><li>Hierbei unterstützen Sie unsere Kunden beim Erfüllen deren Ziele mit unserem Netzwerk, unserer Technologie und Ihrem Know-how.</li><li>Sie entwickeln neue Vertriebsstrategien und setzen diese in enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung selbstständig um.</li><li>Sie betreuen unsere Kunden aus dem Tourismus-, Destinations- und Outdoorbereich, sowohl im digital gestützten Tagesgeschäft wie auch vor Ort und auf Messen.</li><li>Sie identifizieren die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden und kommunizieren diese in das Team.</li><li>Zudem beobachten Sie unsere Wettbewerber und den Markt.</li></ul><h4><strong>Was Outdooractive von Ihnen erwartet</strong></h4><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante Ausbildung vorweisen und verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Sie kennen sich im Vertrieb von Produkten aus, die sowohl komplex und erklärungsintensiv, als auch nachhaltig sind.</li><li>Idealerweise bringen Sie branchenspezifische Beziehungsnetzwerke mit.</li><li>Sie sind flexibel, reisebereit, kommunikativ, selbstbewusst und verstehen es, andere zu begeistern.</li><li>Sie weisen eine hohe Leidenschaft für Outdoorsport und innovative Technologien auf.</li><li>Sie besitzen sichere Englischkenntnisse und idealerweise Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache.</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, mit Angabe desnächstmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p>Marcel Faulhaber, Human Resources Manager</p><p><a href="mailto:jobs@outdooractive.com" target="_blank">jobs@outdooractive.com</a></p>

Outdooractive AG

Sales Account Manager (w/m/d)

<p>Als <strong>Customer Success Manager (w/m/d) </strong>gehören Sie in unserer Zentrale in Immenstadt im Allgäu der Abteilung Business Solutions an. Hier werden sowohl unsere zielgruppen-spezifischen Business-Lösungen, als auch die Business-Kunden selbst mit deren Projekten betreut. Die Bandbreite dieser Projekte umfasst das gesamte Portfolio unseres Hauses, daher nehmen Sie auch eine wichtige Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den hausinternen Fachabteilungen ein.</p><h4><strong>Ihr neuer Job bei Outdooractive</strong></h4><ul><li>Ihre Hauptaufgabe ist es, Kundenprojekte im Bereich digitaler Produkte und Services souverän durch den gesamten Projektzyklus zu steuern, unter Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen.</li><li>Dabei organisieren Sie sich und Ihr Umfeld nach agilen Methoden (Prozesse und Tools) und verlieren so Ihre Projektziele nicht aus den Augen.</li><li>Sie priorisieren die Projektanforderungen, auf deren Basis Sie Meilensteine planen, kommunizieren und begleiten.</li><li>Sie sind während der Projektlaufzeit erster Ansprechpartner und Berater für Kunden sowie interne Stakeholder und versorgen diese mit Reportings zum Projektstatus.</li><li>Je nach Art des Projekts sind Sie in enger Abstimmung mit beteiligten Fachabteilungen (Technology, Product Management, Content Services, Cartography) - aber auch mit externen Agenturen - und sorgen so für die Erreichung der Projektziele.</li><li>Sie nehmen Projekt-Reviews vor, erarbeiten Best Practices und sorgen so für eine laufende Verbesserung unserer Prozesse, Produkte und Services. Kollegen und Kunden können aus ihren Erfahrungen Nutzen ziehen.</li></ul><h4><strong>Was Outdooractive von Ihnen erwartet</strong></h4><ul><li>Sie können ein abgeschlossenes, relevantes Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der agilen Steuerung digitaler Projekte vorweisen.</li><li>Sie besitzen technisches Verständnis und bringen Kenntnisse über die Funktionsweisen und inhaltlichen Strukturen von Daten-Schnittstellen mit.</li><li>Das Einarbeiten und der kontinuierliche Umgang mit webbasierten Diensten und Oberflächen fällt ihnen leicht - und stellt lediglich ein Mittel zum Zweck, jedoch keine Herausforderung, dar.</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten, haben sowohl einen Blick für Details, als auch für das "große Ganze".</li><li>Sie weisen eine hohe Leidenschaft für Outdoorsport und innovative Technologien auf.</li><li>Ein hohes Maß an Servicequalität, Organisation und Überzeugungskraft prägen Ihren Arbeitsstil.</li><li>Sie sind flexibel, kommunikativ, selbstbewusst und verstehen es, andere zu begeistern.</li><li>Sie kommunizieren sicher auf Deutsch sowie auf Englisch.</li></ul><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, mit Angabe desnächstmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.</p><p>Marcel Faulhaber, Human Resources Manager</p><p><a href="mailto:jobs@outdooractive.com" target="_blank">jobs@outdooractive.com</a></p>

Customer Success Manager (w/m/d)

<p>Wir suchen für unseren Klinikverbund</p><h1><strong>Mitarbeiter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen / Debitoren</strong></h1><p>Vollzeit, Teilzeit | ab sofort | <strong>Immenstadt</strong> | Ref.Nr. 1926</p><h2>IHRE NEUEN AUFGABEN</h2><ul><li>Sicherstellung der zeit- und ordnungsgemäßen Finanzbuchhaltung</li><li>Kontierung und Erfassung aller anfallenden Geschäftsvorgänge (Debitoren-, Sachkontenbuchhaltung, Bank-und Kassenbuchungen)</li><li>Durchführung des Forderungsmanagements</li><li>Kontenabstimmung</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Monats-, Quartals-und Jahresabschlüsse</li><li>Übernahme von betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben und Projekten</li></ul><h2>DAS BRINGEN SIE MIT</h2><ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Finanz-und Rechnungswesen</li><li>Sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Programmen, insbesondere in Excel</li><li>EDV-Kenntnisse in der E+S Finanzbuchhaltung sowie in Orbis sind von Vorteil</li><li>Engagement und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li><li>Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li></ul><h2>IHRE BENEFITS</h2><ul><li>Einbindung in ein motiviertes, aufgeschlossenes Team</li><li>Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Tarifliche Vergütung nach TVöD-K</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Alterszusatzvorsorge</li><li>Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Corporate Benefits</li><li>Möglichkeit zum E-Bike Leasing</li><li>Regionale Kooperationen</li></ul><h2>ANSPRECHPARTNER</h2><p>Für inhaltliche Fragen und Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Frau Petra Gebhart unter der Telefonnummer 08323 910 – 184 gerne zur Verfügung.</p><h2>WIR ÜBER UNS</h2><p><strong>Moderne Medizin in Ihrer Nähe</strong><br><br>Wir sind ein großer kommunaler Klinikverbund mit sechs Klinikstandorten in Kempten, Immenstadt, Mindelheim, Ottobeuren, Oberstdorf und Sonthofen sowie dem MVZ-Fachpraxenverbund Allgäu und den Tochtergesellschaften für Reinigung und Küche, AKS und OKS.<br><br>Von der Notfallversorgung über die Rehabilitation bis hin zur MVZ-Praxis. Bei uns ist alles unter einem Dach: So verstehen wir uns als Dienstleister und Vollversorger im Gesundheitswesen für die Region.<br><br>Unser Anspruch ist es, das Allgäu für die Menschen attraktiv zu halten, indem wir umfassende und exzellente Medizin inspiriert leisten – heute und morgen. Kurz: Wir helfen Menschen!<br><br>Über 4.300 Mitarbeiter:innen sind bereits Teil unserer Klinikverbund-Familie und profitieren von spannenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, höchsten medizinischen Qualitätsansprüchen, exklusiven Mitarbeitervergünstigungen und nicht zu vergessen von den wunderbaren Freizeitmöglichkeiten, welche das Allgäu zu bieten hat.</p><h2>DAS MEHR FÜR UNSERE MITARBEITER</h2><p>WIR <strong>ERMÖGLICHEN</strong></p><p>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</p><p>WIR <strong>UNTERSTÜTZEN</strong></p><p>in allen Lebenslagen</p><p>WIR <strong>BIETEN</strong></p><p>Weiterbildung</p><p>BEWERBEN SIE SICH JETZT!</p><p>WIR FREUEN UNS AUF SIE!</p><p>Ausführliche Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.klinikverbund-allgaeu.de/" target="_blank">www.klinikverbund-allgaeu.de</a></p>

Klinikverbund Allgäu gGmbH

Mitarbeiter (m/w/d) für das Finanz- und Rechnungswesen / Debitoren | Vollzeit, Teilzeit | ab sofort | Immenstadt | Ref.Nr. 1926

<p>Wir suchen für unseren Klinikverbund</p>

<h1>Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) für 2024</h1>

<p>Vollzeit | ab sofort |&nbsp;<strong>Kempten, Immenstadt</strong>&nbsp;| Ref.Nr. 1657</p>

<h2>DAS LERNST DU BEI UNS</h2>

<ul>
	<li>Übernahme von organisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten</li>
	<li>Durchführen von Koordinations- und Organisationsaufgaben</li>
	<li>Erhalten von Einblicken in die Materialwirtschaft, Beschaffung und Logistik</li>
	<li>Unterstützung im betrieblichen Rechnungswesen</li>
	<li>Einhaltung rechtlicher Regelungen zum Datenschutz</li>
</ul>

<h2>DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN</h2>

<ul>
	<li>Realschulabschluss oder einen höheren Schulabschluss</li>
	<li>Organisationstalent und logisches Denkvermögen</li>
	<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
	<li>Zuverlässigkeit, Engagement, Teamfähigkeit</li>
	<li>Mut zum eigenverantwortlichen Arbeiten</li>
	<li>Kenntnisse in MS Office</li>
</ul>

<h2>DEINE BENEFITS</h2>

<ul>
	<li>Eine&nbsp;<strong>abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung</strong></li>
	<li>Jede&nbsp;<strong>Menge Praxiserfahrung</strong>&nbsp;durch die Einbeziehung in alltägliche Aufgaben und besondere Projekte in netten Teams</li>
	<li>Begleitung durch&nbsp;<strong>erfahrene Ausbilder:innen</strong>, die Dich die gesamte Ausbildungszeit über betreuen</li>
	<li>Vielzahl an&nbsp;<strong>Weiterentwicklungsmöglichkeiten</strong></li>
	<li>Vergütung nach entsprechendem&nbsp;<strong>Tarifvertrag</strong>&nbsp;sowie&nbsp;<strong>vermögenswirksame Leistungen</strong></li>
	<li>Bis zu&nbsp;<strong>30 Tage Urlaub</strong>&nbsp;pro Kalenderjahr</li>
	<li>Spannende&nbsp;<strong>regionale Kooperationen</strong></li>
	<li><strong>Wohnmöglichkeiten</strong>&nbsp;in Personalwohnheimen</li>
</ul>

<h2>ANSPRECHPARTNER</h2>

<p>Für weitere Fragen steht Dir Alexandra Eichenfeld, Referentin Personalentwicklung, unter Telefon 0831 530-3508 gerne zur Verfügung.</p>

<h2>WIR ÜBER UNS</h2>

<p><strong>Schön, dass Du Dich für eine Ausbildung im Klinikverbund Allgäu interessierst!</strong><br>
<br>
Als gemeinnütziges Unternehmen ist es unsere Aufgabe, für die Menschen in der Region da zu sein und ihre gesundheitliche Versorgung sicherzustellen. Der Klinikverbund Allgäu ist mit rund 4.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber im Allgäu - insgesamt bieten wir fast 400 Ausbildungsplätze in verschiedensten Berufsbereichen an.<br>
Zu uns gehören sechs Kliniken in Kempten, Immenstadt, Oberstdorf, Sonthofen, Mindelheim und Ottobeuren sowie diverse Medizinische Versorgungszentren (MVZ).<br>
<br>
Jede Menge Einsatzorte und Möglichkeiten also, um Deinen Traumberuf Wirklichkeit werden zu lassen!</p>

<h2>DAS MEHR FÜR UNSERE MITARBEITER</h2>

<p>WIR&nbsp;<strong>ERMÖGLICHEN</strong></p>

<p>Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie</p>

<p>WIR&nbsp;<strong>UNTERSTÜTZEN</strong></p>

<p>in allen Lebenslagen</p>

<p>WIR&nbsp;<strong>BIETEN</strong></p>

<p>Weiterbildung</p>

<p>BEWERBEN SIE SICH JETZT!</p>

<p>WIR FREUEN UNS AUF SIE!</p>

<p>Ausführliche Informationen finden Sie unter:&nbsp;<a href="https://www.klinikverbund-allgaeu.de/" target="_blank">www.klinikverbund-allgaeu.de</a></p>

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