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Das Allgäuer Brauhaus ist die bedeutendste Brauerei der Region und eine wichtige 
Wirtschaftsgröße im Allgäu mit einer mehr als 625-jährigen Tradition. Damit wir 
weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Mar-
ken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. 
 
 

Für unsere Personalabteilung in Marktoberdorf-Leuterschach suchen wir: 
 

Personalsachbearbeiter (m/w/d) 
 

Ihre Aufgaben: 
 

 • Sie sind kompetenter Ansprechpartner – Sie helfen den Mitarbeitenden so-
wie den Führungskräften bei personalrelevanten Anfragen und bearbeiten 
Anträge serviceorientiert unter Beachtung rechtlicher und betrieblicher Vorga-
ben. 


 • Sie haben den Überblick – Sie begleiten alle personalrelevanten Themen von 
Eintritt bis Austritt der Mitarbeitenden, übernehmen die Personaladministra-
tion und behalten auch die Zeitkonten unserer Mitarbeitenden im Blick. 


 • Sie übernehmen Verantwortung – Sie betreuen den Produktionsstandort 
Leuterschach und Verwaltung / F+E Kempten über den gesamten Bewer-
bungsprozess hinweg, führen Bewerbungsgespräche, erstellen Vertragsunter-
lagen und managen das Onboarding. 
 

 • Sie schauen über den Tellerrand – Sie sehen Personalarbeit als abteilungs-
übergreifende Dienstleistung und wirken aktiv bei der Optimierung unserer 
Prozesse mit. 


 
Ihr Profil: 
 

 • Ihre Ausbildung – Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Stu-
dium, idealerweis mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kauf-
männische Ausbildung. 
 
 
 
 


 • Ihre Erfahrung – Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Personalbereich, 
idealerweise in der Personalverwaltung, sammeln und sind bereit Ihr Wissen 
weiter auszubauen. 
 

 • Ihr Know-how – Neben Ihrer Leidenschaft, den gesamten Employee Lifecycle 
zu begleiten, verfügen Sie über gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-
Programmen sowie im Arbeits- und Tarifrecht. SAP-Kenntnisse sind wün-
schenswert. 
 

 • Für uns selbstverständlich – Ihr Engagement, unsere vertrauensvolle Zusam-
menarbeit. 

 
 
Klingt spannend? 
 
Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: 
Allgäuer Brauhaus AG, Schwendener Straße 18, 87616 Marktoberdorf, 
z.Hd. Gabriele Schmid (Tel. 08342 9647 148). 
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, vorzugsweise per Email 
<a href="mailto:personal@allgaeuer-brauhaus.de" target="_blank">personal@allgaeuer-brauhaus.de</a> 
 
 
 

<a href="mailto:personal@allgaeuer-brauhaus.de" target="_blank">mailto:personal@allgaeuer-brauhaus.de</a>

Produktionsstätte Allgäuer Brauhaus AG

Allgäuer Brauhaus AG

Personalsachbearbeiter (m-w-d)

Deine Aufgaben <ul><li>Du arbeitest im Team der Personal- und Organisationsentwicklung und unterstützt das Team der eloAcademy bei der Organisation von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Du planst Schulungs- bzw. Workshopformate und stehst mit Trainern und anderen Abteilungen in engem Kontakt</li><li>Du wirkst bei der Entwicklung und Erstellung neuer Trainingsinhalte (Präsenz oder Online Trainings) mit </li><li>Du unterstützt in Projekten der eloAcademy und setzt möglicherweise auch eigene Projektideen um</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du bist im fortgeschrittenen Fachsemester eines Studiums der Betriebswirtschaftslehre, der Psychologie oder Wirtschaftspsychologie oder eines artverwandten Studiengangs</li><li>Du arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran neue Erfahrungen zu sammeln und Dein Wissen zu erweitern</li><li>Du freust Dich auf neue Themen und neue Herausforderungen.</li><li>Du siehst offene Aufgaben und traust Dich, diese in Angriff zu nehme  </li></ul>Das bieten wir Dir<ul><li>Kostenloses Wohnen in unserer Studi-WG</li><li>Umfassendes Onboarding &amp; Individuelle Betreuung</li><li>Studentische Veranstaltungen &amp; Workshops</li><li>Echte Gleitzeit &amp; Mobiles Arbeiten mit eigenem Firmenlaptop</li><li>Bio-Kantine &amp; Bäckerservice</li><li>Egym Wellpass &amp; Future Bens</li></ul>Die Stelle ist ab August zu besetzen und kann in Teilen in Remote stattfindenBewirb Dich online oder direkt per Mail an <a href="mailto:menschen@elobau.de" target="_blank">menschen@elobau.de</a>Deine Ansprechpartnerin bei Fragen rund um die Stelle ist: Felicitas Singh  Personalreferentin für den Bereich Studierende | <a href="mailto:f.singh@elobau.de" target="_blank">f.singh@elobau.de</a>

elobau GmbH & Co.KG

Praktikum im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung ab August 2024 

Bist du bereit, deine Leidenschaft für HR mit uns zu teilen? - Dann bist du bei uns genau richtig!  „Technologie ist unsere Leidenschaft“. Wir sind zuverlässig, dynamisch und technologiebegeistert. Unsere Teams sind wichtige Impulsgeber der internationalen Automobilindustrie. Wir forschen, entwickeln und produzieren an weltweit 12 Standorten. Mit rund 4.000 Menschen setzen wir uns mit tiefem technischen Verständnis und Innovationskraft für unsere Kunden ein. Dabei erwirtschafteten wir im letzten Geschäftsjahr über 500 Millionen Euro Umsatz.   Um unsere Wachstumsstrategie noch besser umzusetzen, suchen wir für unseren Standort in Wiggensbach/Allgäu mit rund 900 Mitarbeitern einen: Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung <h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Experte der Entgeltabrechnung: Als Teil unseres Payroll-Teams bist du für die präzise, fristgerechte und verantwortungsvolle Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP HCM zuständig. Dabei behältst du stets die betrieblichen Belange im Blick und sorgst dafür, dass alle steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben eingehalten werden.</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte: Du bist nicht nur ein Experte in Sachen Entgeltabrechnung, sondern auch ein verlässlicher Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte. Mit deiner Fachkenntnis stehst du ihnen zur Seite, beantwortest Fragen zu Abrechnungsthemen und unterstützt bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Anliegen.</li><li>Hüter der Zeiterfassung und Datenflussarchitekt: Als Hüter unserer Zeit bist du für die Betreuung unseres Zeiterfassungssystems verantwortlich und kümmerst dich gewissenhaft um die Pflege und Verwaltung unserer Personalstammdaten und -akten. Deine Sorgfalt und Zuverlässigkeit gewährleisten eine reibungslose Verwaltung der Mitarbeiterinformationen.</li><li>Experte von Melde- und Bescheinigungswesen: Mit deinem Organisationstalent und deinem Blick für Details sorgst du für eine präzise und fristgerechte Abwicklung sämtlicher Meldungen an Ämter, Behörden, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen. Durch dein professionelles Auftreten und deinem ausgeprägten Servicegedanken pflegst du die Beziehungen zu externen Partnern.</li><li>Datenanalyseexperte und Informationskünstler: Deine analytischen Fähigkeiten kommen bei der Erstellung personalrelevanter Statistiken, Auswertungen und Reports voll zur Geltung. Deine Datenauswertungen und -analysen sind die Basis für fundierte Entscheidungen. Du leistest damit einen wertvollen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung unserer HR-Prozesse.</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung: Abgeschlossene sozialversicherungsrechtliche oder kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation (z. B. IHK Fachkraft Personalabrechnung, Personalfachkaufmann) oder vergleichbare Qualifikationen.</li><li>Erfahrung im industriellen Umfeld : Praxiserprobte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung </li><li>Technisches Know-how: Routinierter Umgang mit der Abrechnungssoftware, idealerweise mit SAP HCM,  sowie mit den MS-Office Programmen</li><li>Fachliche Kompetenz: Ausgeprägte Kenntnisse im aktuellen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.</li><li>Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit: Kommunikatives, verbindliches Auftreten sowie hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit</li><li>Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit: Eigenverantwortliche, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Griaß di´: Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug ins Allgäu</li><li>Immer Fair Play: Attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. Corporate Benefits)</li><li>Wir starten durch: Individuelle Fach- oder Führungskarrieren und Weiterbildungen, umfassendes Schulungsprogramm</li><li>G´sund läufts rund: Betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Gesundheitsförderung z. B. EGYM Wellpass, Jobrad, mobile Rückenschule</li><li>Vielfalt erleben: Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto</li><li>Zutrauen schafft Vertrauen: Kurze Entscheidungswege und hohe Flexibilität</li><li>Guten Appetit: Frische und gesunde Gerichte bieten wir in unserem Betriebsrestaurant</li><li>Swoboda bin ich: Mitreißende Teamevents für ein vertrautes Miteinander</li></ul>*Zur besseren Lesbarkeit wird in dieser Ausschreibung das generische Maskulinum verwendet. Die verwendeten Personenbezeichnungen beziehen sich – sofern nicht anders kenntlich gemacht – auf alle Geschlechter. Swoboda ist seit über 70 Jahren ein dynamisch wachsendes Familienunternehmen. In Deutschland, der Tschechischen Republik, Rumänien, den USA, Mexiko und China. Wir bieten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume und flache Hierarchien sind Basis unseres Erfolgs. Wenn du etwas bewegen willst, freuen wir uns darauf, dich kennen zu lernen. <a href="http://www.swoboda.com/" target="_blank">www.swoboda.com</a> Swoboda Wiggensbach KG · Max-Swoboda-Str. 1 · 87487 Wiggensbach · Tel. +498370910137 Dein Ansprechpartner ist:<ul><li>Miriam Kiefer</li><li>Personalreferent</li><li>+498370910137</li></ul>

Swoboda Wiggensbach KG

The Creators (DE) Swoboda Imagefilm

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h3>J. Schmid GmbH - Besser gut gebaut</h3>Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeiter ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns haben. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.Für unseren Standort Dösingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Disponent(in) <h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Disposition von Personal und Fahrzeugen</li><li>Disposition von Subunternehmern</li><li>Führung des gewerblichen Personals</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>fundierte Berufserfahrung als Disponent</li><li>kundenorientiertes und selbstständiges Handeln</li><li>gute EDV-Kenntnisse </li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Firmenküche zur freien Benutzung</li><li>einen Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>unbefristete Festanstellung für eine langfristige Partnerschaft</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterevents wie Firmenausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann ruf uns an oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen an untenstehende AdresseJ. Schmid GmbH Markus Ertl Kaltentaler Straße 4 87679 Dösingen 08344/9203-23 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schmid-bauen.de" target="_blank">bewerbung@schmid-bauen.de</a>

Schmid Fertigteile GmbH

Schmid Systembau GmbH

Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

J. Schmid GmbH

Elementdecken- und Hohlwandproduktion - Schmid Fertigteile GmbH

Kiesaufbereitung - Kieswerk - Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

Transportbeton - Wie entsteht der Beton bei Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

Disponent (m/w/d) Dösingen

<h3>J. Schmid GmbH - Besser gut gebaut</h3>Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeiter ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.Für unseren Standort Dösingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)Abteilungsleiter(in) für unser Technisch Zeichner Büro<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>terminliche und technische Abstimmungen mit Kunden, Tragwerksplanern und Architekten</li><li>Koordination aller Aufgaben der technischen Abteilung</li><li>Optimierung der Produktionsprozesse durch Anpassung der technischen Ausarbeitungen</li><li>Personalführung </li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Erfahrung in Mitarbeiterführung</li><li>Berufserfahrung in der Tragwerksplanung</li><li>sehr gute fachliche Kenntnisse im Stahlbetonbau</li><li>Kenntnisse der aktuellen DIN-Normen</li><li>sicherer Umgang mit Statik-Software </li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Firmenküche zur freien Benutzung</li><li>einen Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>unbefristete Festanstellung für eine langfristige Partnerschaft</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterevents wie Firmenausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann ruf uns an oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen an untenstehende AdresseJ. Schmid GmbH Markus Ertl Kaltentaler Straße 4 87679 Dösingen 08344/9203-23 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schmid-bauen.de" target="_blank">bewerbung@schmid-bauen.de</a>

Abteilungsleiter Technisch Zeichner (m/w/d) Dösingen

Der Landkreis Landsberg am Lech hat in folgenden Bereichen Stellen zu besetzen- Kreisbauhof: eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d )in Vollzeit - Personalentwicklung: eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit - Naturschutz: eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit - Personal und Organisation: eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Vollzeit- Steinzeitdorf Pestenacker: Hilfskraft (m/w/d) im Rahmen einer geringfügigen BeschäftigungKommen Sie zu uns, weil wir viel zu bieten haben: <ul><li>Übertarifliche Leistungsprämie, eine Jahressonderzahlung und Mitarbeiterrabatte</li><li>Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Betriebsrente und Arbeitsplatzsicherheit</li><li>Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (incl. Möglichkeit zum Freizeitausgleich) und je nach Stelle die Möglichkeit zum Home-Office</li><li>Gesundheitsmanagement mit Angeboten von Gesundheits- und Fitnesskursen sowie externe Zusammenarbeit mit EGYM Wellpass</li><li>Kostenlose Parkplätze direkt am Beschäftigungsort</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmanagement</li></ul>Ausführliche Informationen zu diesen Stellen sowie zu unserem Landkreis finden Sie unter <a href="http://www.landkreis-landsberg.de" target="_blank">www.landkreis-landsberg.de</a>, Familienpakt Bayern. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte im Rahmen der auf der Homepage angegebenen Fristen an das Landratsamt Landsberg am Lech (<a href="http://www.landkreis-landsberg.de/stellenausschreibungen" target="_blank">www.landkreis-landsberg.de/stellenausschreibungen</a>). Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung auch per E-Mail an <a href="mailto:Personal_Bewerbung@LRA-LL.Bayern.de" target="_blank">Personal_Bewerbung@LRA-LL.Bayern.de</a> entgegen.

Stellenanzeige aus der AZ

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Personalentwicklung

Staatliches Bauamt Kempten ICH BAU BAYERN - BIS 5. MAI BEWERBEN!Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir neue Kollegen/innen (m/w/d) im Straßenbetriebsdienst:<ul><li>Straßenwärter/innen oder Seiteneinsteiger/innen für unsere Straßenmeistereien LINDENBERG/KEMPTEN/MARKTOBERDORF / SONTHOFEN</li><li>Kfz-Mechaniker/in oder Kfz-Mechatroniker/in für die Straßenmeisterei KEMPTEN </li></ul>in der Verwaltung:<ul><li>Sachbearbeiter/in im Bereich Personal in Teilzeit mit 20 Std./Woche</li></ul>Bewerben Sie sich per E-Mail an <a href="mailto:stelleninfo@stbake.bayern.de" target="_blank">stelleninfo@stbake.bayern.de</a> Nähere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.stbake.bayern.de" target="_blank">www.stbake.bayern.de</a>*Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung bei Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Straßenwärter/innen (m/w/d), KFZ-Mechaniker, -mechatroniker (m/w/d), Sachbearbeiter/in (m/w/d) Personal

"Technologie ist unsere Leidenschaft".   Wir sind zuverlässig, dynamisch und technologiebegeistert. Unsere Teams sind wichtige Impulsgeber der internationalen Automobilindustrie. Wir forschen, entwickeln und produzieren an weltweit 12 Standorten. Mit rund 4.000 Menschen setzen wir uns mit tiefem technischen Verständnis und Innovationskraft für unsere Kunden ein. Dabei erwirtschafteten wir im letzten Geschäftsjahr über 450 Millionen Euro Umsatz. Für unseren Standort in Wiggensbach/Allgäu mit rund 900 Mitarbeitenden suchen wir einen:<h3>PRAKTIKANT / WERKSTUDENT IM PERSONALWESEN (M/W/D)</h3><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Du hast Spaß im Team zu arbeiten und möchtest gerne mehr über die spannenden Aufgaben im Personalwesen erfahren? Dann bist du bei uns richtig!</li><li>Während des Praxiseinsatzes unterstützt du aktiv unsere Personalreferenten und lernst so die vielfältige Personalarbeit kennen. Neben Mitarbeiterbetreuung- und entwicklung steht vor allem das Thema Recruiting im Vordergrund.</li><li>Ergänzend zum Tagesgeschäft – was natürlich nicht fehlen darf - arbeiten wir tagtäglich an interessanten HR-Projekten. Auch hier spielst du eine aktive Rolle. Gerne darfst du Teilprojektaufgaben in die Hand nehmen und weiter vorantreiben.</li></ul><h2>DIE ANFORDERUNGEN</h2><ul><li>Du studierst BWL oder eine andere kaufmännische Studienrichtung? Das passt!</li><li>Wenn du jetzt noch Freude am Umgang mit Menschen hast und gerne im Team arbeitest, bringst du das wichtigste Handwerkszeug bereits mit.</li><li>Wir arbeiten täglich mit den MS-Office-Produkten, mit denen du idealerweise bereits vertraut bist.</li></ul><h2>UNSER ANGEBOT</h2><ul><li>Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Kurze Entscheidungswege und hohe Flexibilität</li><li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten</li><li>Offene und dynamische Atmosphäre eines erfolgreichen Familienunternehmens</li><li>Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement und umfassende Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsrestaurant</li></ul>Swoboda ist seit über 70 Jahren ein dynamisch wachsendes Familienunternehmen. In Deutschland, der Tschechischen Republik, Rumänien, den USA, Mexiko und China. Wir bieten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume und flache Hierarchien sind Basis unseres Erfolgs. Theoretisches Wissen ist dann perfekt, wenn Sie es in der Praxis anwenden. Im Rahmen Ihres Praktikums bearbeiten Sie bei uns definierte Projekte und unterstützen betriebliche Abläufe. Dadurch erhalten Sie tiefe Einblicke in verschiedene Arbeitsbereiche und bekommen so eine Orientierungshilfe für die spätere Berufswahl. Wenn Sie etwas bewegen wollen, freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. <a href="http://www.swoboda.com/" target="_blank">www.swoboda.com</a><ul><li>Miriam Kiefer</li><li>Personalreferent</li><li>+498370910137</li></ul>

Praktikant / Werkstudent im Personalwesen (m/w/d)

Wir suchen dich!Wir bei Rebike verfolgen gemeinsam große Ziele! Wir möchten die E-Mobilität aktiv und nachhaltig gestalten und bieten für unsere Kund:innen zu jedem Bedarf die passende Lösung an. Um unsere gemeinsamen Ziele verwirklichen zu können, suchen wir Dichzur Verstärkung unseres People &amp; Culture Teams in Kempten als HR Manager (w/m/d) in Vollzeit/Festanstellung. Du hast die einmalige Chance, das Unternehmenswachstum von Rebike voranzutreiben. Diese Stelle kann deine Handschrift tragen und du wirst ein wichtiger Bestandteil für das Recruiting und die Betreuung unserer Mitarbeiter:innen bei Rebike Mobility sein. Du bekleidest das operative Tagesgeschäft und gewinnst einen umfassenden Einblick in den gesamten Employee Lifecycle.Das sind deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess für deine Stellen, führst Bewerbungsgespräche und sorgst dafür, dass unsere Bewerber:innen die beste Rebike Experience erleben</li><li>Als Generalist:in begleitest und gestaltest du alle Touchpoints von der Candidate bis zur Employee Experience und darüber hinaus</li><li>Onboardings bereitest du eigenständig vor und sorgst dafür, dass unsere neuen Kolleg:innen einen reibungslosen Start bei Rebike haben</li><li>Du übernimmst administrative und operative HR Tätigkeiten und bringst dich in die vorbereitende Lohnbuchhaltung ein</li><li>Du begleitest deine Kolleg:innen durch den gesamten Employee Lifecycle und berätst bei Bedarf unsere Führungskräfte am Standort Kempten und Oberstdorf zu P&amp;C Themen</li><li>Du übernimmst eigenständig (Teil-)Projekte rund um die Themenfelder im People &amp; Culture Bereich - von der Planung bis zur Umsetzung</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast erfolgreich ein Studium in einem relevanten Studiengang absolviert oder eine entsprechende Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Human Resources</li><li>Du hast bereits mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einem generalistischen HR-Umfeld sammeln können</li><li>Du hast ein gutes Gespür für Talente und Persönlichkeiten. Du findest die richtigen Personen für unsere offenen Stellen und kannst sie überzeugen</li><li>Du kannst auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern agieren</li><li>Du überzeugst durch deine Hands-on-Mentalität, Kreativität, dein Auge für Details sowie ein agiles Mindset</li><li>Du zeichnest dich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus</li><li>Du bist flexibel, belastbar und arbeitest gerne im Team</li><li>Englisch sprichst du fließend, sowie Deutsch auf muttersprachlichem Niveau</li></ul>Das bieten wir dir an:<ul><li>Aufregende, anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamischen, schnell wachsenden, digitalem Start-Up</li><li>Raum für persönliche und professionelle Entwicklung in einem jungen, expandierenden Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeiten in einem internationalen und diversen Arbeitsumfeld</li><li>Ein kostenloses Mitarbeiter E-Bike im Abo, sowie E-Bikes zum Testen und Ausleihen in unseren Stores</li><li>Regelmäßige Teamevents bei denen wir gemeinsam unsere Erfolge ausgiebig feiern</li><li>Ein kontinuierlich wachsendes Portfolio an Benefits wie monatliche Essensgutscheine, Arbeitgeberzuschuss zur bAV, bezuschusste Mitgliedschaft für Fitness und Wellness mit EGYM/WELLPASS, Mitarbeiterrabatte auf den Kauf unserer Premium E-Bikes, eine gut ausgestattete Küche mit kostenlosen Getränken, Obst &amp; Müsli</li><li>Modernes Arbeitsumfeld (kein Dresscode, Duz-Kultur) und einen sicheren Arbeitsplatz in einer boomenden Branche</li></ul>Interessiert?Teilst du unsere Vision, die Mobilität von morgen zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine ausführliche Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben und/oder Zeugnisse). Das Rebike People &amp; Culture Team freut sich darauf, dich bald kennenzulernen.

62 Personalwesen und HR Jobs