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Leben | Arbeiten | Genießen - Isny AllgäuDie Stadtverwaltung Isny im Allgäu sucht eine zusätzlichePersonalsachbearbeitung (m/w/d) Vollzeit (39 bzw. 41 Std./ Wo)Verdienst: EG 9b TVÖD / A 9 LBesGBWAufgabenschwerpunkte und Anforderungsprofil finden Sie unter <a href="http://www.isny.de/stellenangebote" target="_blank">www.isny.de/stellenangebote</a>. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis 15.04.2024.

Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Das Kemptener Kommunalunternehmen sucht:- Personalsachbearbeiter (m/w/d)- Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)Das jeweilige ausführliche Stellenprofil finden Sie unter: <a href="http://www.kku-kempten.de/stellenangebote-KU" target="_blank">www.kku-kempten.de/stellenangebote-KU</a>. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung per Post oder E-Mail (PDF) an: Kemptener Kommunalunternehmen, Personalabteilung Frau Mayr, Kaufbeurer Str. 15, 87437 Kempten (Allgäu), <a href="mailto:bewerbungen@kku-kempten.de" target="_blank">bewerbungen@kku-kempten.de</a>

Stellenanzeige aus der AZ

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben bei Geiger<ul><li>Eigenverantwortliche Abwicklung aller anfallenden personalabrechnungstechnischen Aufgaben im Unternehmen</li><li>Digitale Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden, inklusive dem Melde- und Bescheinigungswesen</li><li>Arbeit mit Zeiterfassungssystemem</li><li>Enge Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung und dem Controlling</li><li>Optimierung von Arbeitsprozessen</li><li>Mitarbeit in Projekten</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von Arbeitsprozessen</li></ul>Darauf freuen wir uns<ul><li>Eine qualifizierte kaufmännische Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Erfahrung im Bereich Baulohn</li><li>Einen sicheren Umgang mit EDV-gestützten Abrechnungsprogrammen und MS-Office</li><li>Erfahrung in der Anwendung mehrerer unterschiedlicher Tarifvereinbarungen</li><li>Einen sicheren Umgang im Steuer- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit</li><li>Eine selbstständige, motivierte und engagierte Arbeitsweise</li><li>Eine hohe Kunden- und Serviceorientiertheit</li><li>Erste Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen von Vorteil</li></ul>Gute Gründe für GeigerUnsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!Die Geiger Gruppe. Mach was draus.Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.Noch Fragen?Jetzt mitreißen lassen und bewerben.Michael Budnik PersonalreferentTelefon +49 8322 18-10319

Geiger Gruppe

Geiger Unternehmensgruppe

Auszubildende und Studenten im Interview

Warum Geiger?

100 Jahre Geiger

Ein Tag bei Geiger 

Entgeltabrechner (m/w/d)

Deine Aufgaben<ul><li>Du arbeitest im Team Young Talent und unterstützt den Bereich der Studierenden und Auszubildenden im operativen Tagesgeschäft</li><li>Du erstellst Zeugnisse und Stellenanzeigen, bist erster Ansprechpartner im Bewerbermanagement und nimmst an Vorstellungsgesprächen teil</li><li>Du organisierst Veranstaltungen und bist Bestandteil unseres Messepersonals auf Ausbildungs- und Hochschulmessen</li><li>Du bringst Deine Ideen im Bereich Personalmarketing Young Talent ein und wirkst bei verschiedenen Projekten mit</li></ul>Das bringst Du mit<ul><li>Du bist im fortgeschrittenen Fachsemester eines Studiums der Betriebswirtschaft, Psychologie, Wirtschaftspsychologie oder eines anderen Studiengangs</li><li>Du arbeitest gerne im Team und bist zuverlässig</li><li>Du freust Dich auf neue Themen und neue Herausforderungen</li><li>Du siehst offene Aufgaben und traust Dich, diese in Angriff zu nehmen  </li></ul>Das bieten wir Dir<ul><li>Kostenloses Wohnen in unserer Studi-WG</li><li>Umfassendes Onboarding &amp; Individuelle Betreuung</li><li>Studentische Veranstaltungen &amp; Workshops</li><li>Echte Gleitzeit &amp; Mobiles Arbeiten mit eigenem Firmenlaptop</li><li>Bio-Kantine &amp; Bäckerservice</li><li>Egym Wellpass &amp; Future Bens</li></ul>Die Stelle ist ab August 2024 oder später zu besetzen.Interesse geweckt? Bewirb Dich online oder direkt per Mail an<a href="mailto:menschen@elobau.de" target="_blank">menschen@elobau.de</a>Bei Fragen zur Stelle melde Dich gerne jederzeit bei: Felicitas Singh  Personalreferentin für den Bereich Studierende | <a href="mailto:f.singh@elobau.de" target="_blank">f.singh@elobau.de</a>

elobau GmbH & Co.KG

Praktikum Personal - Young Talent

<h3>J. Schmid GmbH - Besser gut gebaut</h3>Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeiter ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns stellen. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.Für unseren Standort Dösingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)Abteilungsleiter(in) für unser Technisch Zeichner Büro<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>terminliche und technische Abstimmungen mit Kunden, Tragwerksplanern und Architekten</li><li>Koordination aller Aufgaben der technischen Abteilung</li><li>Optimierung der Produktionsprozesse durch Anpassung der technischen Ausarbeitungen</li><li>Personalführung </li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Erfahrung in Mitarbeiterführung</li><li>Berufserfahrung in der Tragwerksplanung</li><li>sehr gute fachliche Kenntnisse im Stahlbetonbau</li><li>Kenntnisse der aktuellen DIN-Normen</li><li>sicherer Umgang mit Statik-Software </li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Firmenküche zur freien Benutzung</li><li>einen Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>unbefristete Festanstellung für eine langfristige Partnerschaft</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterevents wie Firmenausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>Dann ruf uns an oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen an untenstehende AdresseJ. Schmid GmbH Markus Ertl Kaltentaler Straße 4 87679 Dösingen 08344/9203-23 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schmid-bauen.de" target="_blank">bewerbung@schmid-bauen.de</a>

Schmid Fertigteile GmbH

Schmid Systembau GmbH

Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

J. Schmid GmbH

Elementdecken- und Hohlwandproduktion - Schmid Fertigteile GmbH

Kiesaufbereitung - Kieswerk - Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

Transportbeton - Wie entsteht der Beton bei Schmid Kies- und Betonwerk GmbH

Abteilungsleiter Technisch Zeichner (m/w/d) Dösingen

<h3>J. Schmid GmbH - Besser gut gebaut</h3>Ein Familienunternehmen, das ständig auf der Suche nach Mitarbeiter ist. Denn wir wachsen. Wir wachsen an immer neuen Herausforderungen, die unsere Kunden an uns haben. Diese können wir nur mit Dir bewältigen.Du möchtest selbst auch weiter wachsen? Dann komm zu uns ins Team.Für unseren Standort Dösingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Disponent(in) <h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Disposition von Personal und Fahrzeugen</li><li>Disposition von Subunternehmern</li><li>Führung des gewerblichen Personals</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>fundierte Berufserfahrung als Disponent</li><li>kundenorientiertes und selbstständiges Handeln</li><li>gute EDV-Kenntnisse </li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>ein verantwortungsvolles und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li><li>Firmenküche zur freien Benutzung</li><li>einen Familienbetrieb mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>unbefristete Festanstellung für eine langfristige Partnerschaft</li><li>attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeiterevents wie Firmenausflüge, Sommerfest und Weihnachtsfeier</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann ruf uns an oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen an untenstehende AdresseJ. Schmid GmbH Markus Ertl Kaltentaler Straße 4 87679 Dösingen 08344/9203-23 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schmid-bauen.de" target="_blank">bewerbung@schmid-bauen.de</a>

Disponent (m/w/d) Dösingen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

Personalsachbearbeiter (m/w/d) 
in Teilzeit in Pfronten 
 

Ihr Profil 
 • abgeschlossene kaufmännische, steuerfachliche oder sozialversicherungsrechtliche Ausbildung 
 • erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - idealerweise mit P&amp;I Loga 
 • Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
 • sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) 
 • strukturierte, gewissenhafte und diskrete Arbeitsweise 
 • Kommunikations- und Teamfähigkeit 
 • freundliches und kompetentes Auftreten 

 
Ihr Aufgabengebiet 
 • Erstellung von Vertragsunterlagen, Gehalts- und Zusatzvereinbarungen 
 • Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens inkl. der Zusammenarbeit 
 mit Sozialversicherungsträgern 
 • Ansprechpartner für alle Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-, Abrechnungs- und 
 arbeitsrechtlichen Fragestellungen 
 • Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- &amp; Gehaltsabrechnung 
 • Unterstützung im Bereich des Bewerbermanagements 
 • Pflege der Digitalen Personalakte 

 
Kontakt 
Bei weiteren Fragen zu dieser Stelle erreichen Sie unsere Leitung der Personalabteilung, 
Frau Monika Miljanovic, unter Telefonnummer: 08363 / 693 -419. 

 
Bewerbung 
Haben Sie Interesse, unser St. Vinzenz Team zu verstärken? Dann freuen wir uns uÌber Ihre 
Bewerbung! Ganz einfach online uÌber unser Karriereportal (<a href="http://www.karriere-vinzenz-klinik.de" target="_blank">www.karriere-vinzenz-klinik.de</a>) oder 
per Post an unsere Personalabteilung.

Rehaklinik St. Vinzenz Pfronten im Allgäu GmbH

MVZ St. Vinzenz Pfronten im Allgäu GmbH

MVZ St. Vinzenz Marktoberdorf im Allgäu GmbH

MVZ St. Vinzenz Filiale Füssen

St. Vinzenz Klinik Pfronten im Allgäu GmbH

Stanzen und Biegen seit drei Generationen.
Mit eigenem Werkzeugbau produziert unser Unternehmen qualitativ hochwertige Stanz- und Biegeteile in großen Stückzahlen unter 1 mm Blechstärke u.a. für die Automobil-, Elektro-, Elektronik- und Kommunikationsindustrie.
Mehr als 40 Jahre Erfahrung, technisches Know-how und modernste Fertigungsanlagen machen uns zu einem zuverlässigen und leistungsstarken Partner – von der Entwicklung, Konstruktion und Herstellung der Werkzeuge bis zur Produktion Ihrer Präzisions-Stanz- und Biegeteile.
Ab sofort suchen wir einen/eine Mitarbeiter/in in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Unser Anforderungsprofil:
<ul><li>Realschulabschluss oder sehr guter Hauptschulabschluss</li>
<li>Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen</li>
<li>Sie sind Neuem gegenüber aufgeschlossen</li>
<li>Engagement und Spaß daran, vielfältige Aufgaben zu bewältigen</li>
</ul>Wir bieten:
<ul><li>Abwechslungsreiche Einsätze</li>
<li>Ein angenehmes Arbeitsumfeld</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Sympathisches und dynamisches Team</li>
</ul>Bewerbungen bitte mit einem PDF-Dokument (bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) per Mail an <a href="mailto:info@sft-halblech.de" target="_blank">info@sft-halblech.de</a> oder via Bewerbunsmappe per Post an:
SFT X. Settele Mühlweg 23, 87642 Halblech Telefon +49 8368 841 <a href="http://www.sft-halblech.com" target="_blank">www.sft-halblech.com</a>

SFT Stanz- und Formtechnik GmbH & Co. KG

Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun - <a href="https://karriere.geigergruppe.de/de/jobposting/e71345e0c25ccb21f8ecdaa77f2a29f03127295e0/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  Standort: WaltenhofenStartdatum: Ab sofortEinstieg als: Studierende/rArbeitszeit: Voll- oder TeilzeitEinheit: Personal<h3> Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Aufbau eines Personalcontrollings innerhalb des HR-Kompetenzzentrums Governance</li><li>Definition relevanter Kennzahlen (KPIs) und Sicherstellung einer weitestgehend automatisierten systemischen Erfassung und Visualisierung von Power BI-Berichten</li><li>Bereitstellung, Analyse, laufendes Monitoring und Benchmarking wesentlicher HR-Kennzahlen für unterschiedliche Zielgruppen und Gesellschaften</li><li>Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung/Beratung von Handlungsempfehlungen</li><li>Einbringen eigener Ideen zur Optimierung von Prozessen und KPIs</li><li>Vorbereitung abrechnungsrelevanter Sachverhalte, z. B. Gehaltsrunden, Zulagen/Zuschläge, Sonderzahlungen</li></ul><h3> Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Immatrikulierte Studenten (m/w/d) aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalwesen, Controlling, Finanzwesen, Prozessmanagement</li><li>Erste Erfahrung im Umgang mit Personalcontrollinginstrumenten und -methoden (operatives/strategisches Personalcontrolling)</li><li>Sicherheit im Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel, generelle IT-Affinität</li><li>Selbständige und proaktive Arbeitsweise und Motivation an der Weiterentwicklung bestehender Prozesse</li><li>Hohe Zahlenaffinität, ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse sowie eine analytische und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Kommunikationsfähigkeit mit einem diskreten Umgang mit sensiblen Personendaten</li></ul><h3> Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>Um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen, bieten wir dir individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle.<ul><li>Mobile Arbeitsplätze</li></ul>Für flexibleres Arbeiten bieten wir dir nach Möglichkeit Mobile Office an.<ul><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul>Bei beruflichem Anlass suchen wir für dich passenden Wohnraum - zur Miete oder zum Kauf.<ul><li>Weiterbildungen im Trainingscenter</li></ul>Individuelle Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten bilden die Basis für attraktive Entwicklungschancen.<ul><li>Mitarbeiterjahresgespräch</li></ul>Dieses jährliche Gespräch zwischen dir und deinem Vorgesetzten ist ein wichtiger Bestandteil unserer Führungskultur.<ul><li>Gesundheitsmaßnahmen</li></ul>Deine Gesundheit ist uns wichtig - dies unterstützen wir durch ein regelmäßig wechselndes Angebot (z.B. Leistungsdiagnostik) und Geiger-Sportgruppen.<h3> Die Geiger Gruppe. Mach was draus.</h3>Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.<h3> Noch Fragen?</h3>Jetzt mitreißen lassen und <a href="https://karriere.geigergruppe.de/de/jobposting/e71345e0c25ccb21f8ecdaa77f2a29f03127295e0/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Mareika Übelhör Personalreferentin Telefon +49 8322 18-166

Praktikant / Werkstudent (m/w/d) Personalcontrolling

Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun. <a href="https://karriere.geigergruppe.de/de/jobposting/3d8c9fbe1132f4a633a2f7509978665df7423d150/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  Standort: WaltenhofenStartdatum: Ab sofortEinstieg als: FachkraftArbeitszeit: Voll- oder TeilzeitEinheit: Personal<h3> Aufgaben bei Geiger</h3><ul><li>Mitarbeit beim Aufbau eines Personalcontrollings innerhalb des HR-Kompetenzzentrums Governance</li><li>Definition relevanter Kennzahlen (KPIs) und Sicherstellung einer weitestgehend automatisierten systemischen Erfassung und Visualisierung von Power BI-Berichten</li><li>Bereitstellung, Analyse, laufendes Monitoring und Benchmarking wesentlicher HR-Kennzahlen für unterschiedliche Zielgruppen und Gesellschaften</li><li>Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung/Beratung von Handlungsempfehlungen</li><li>Einbringen eigener Ideen zur Optimierung von Prozessen und KPIs</li><li>Vorbereitung abrechnungsrelevanter Sachverhalte, z. B. Gehaltsrunden, Zulagen/Zuschläge, Sonderzahlungen</li><li>Erstellung und Verantwortung für das Personalbudget sowie die Dienstleistungsverrechnung an die Gruppe</li><li>Mitarbeit bei HR-Projekten</li></ul><h3> Darauf freuen wir uns</h3><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal- oder Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Kenntnisse und praktische Erfahrung im Umgang mit Personalcontrollinginstrumenten und -methoden (operatives/strategisches Personalcontrolling)</li><li>Sicherheit im Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel</li><li>Selbständige und proaktive Arbeitsweise und Freude an der stetigen Weiterentwicklung sowie Optimierung bestehender Prozesse</li><li>Hohe Zahlenaffinität, ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse sowie eine analytische und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen gepaart mit einem diskreten Umgang mit sensiblen Personendaten</li></ul><h3> Gute Gründe für Geiger</h3>Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul>Um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen, bieten wir dir individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle.<ul><li>Mobile Arbeitsplätze</li></ul>Für flexibleres Arbeiten bieten wir dir nach Möglichkeit Mobile Office an.<ul><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li></ul>Bei beruflichem Anlass suchen wir für dich passenden Wohnraum - zur Miete oder zum Kauf.<ul><li>Weiterbildungen im Trainingscenter</li></ul>Individuelle Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten bilden die Basis für attraktive Entwicklungschancen.<ul><li>Mitarbeiterjahresgespräch</li></ul>Dieses jährliche Gespräch zwischen dir und deinem Vorgesetzten ist ein wichtiger Bestandteil unserer Führungskultur.<ul><li>Gesundheitsmaßnahmen</li></ul>Deine Gesundheit ist uns wichtig - dies unterstützen wir durch ein regelmäßig wechselndes Angebot (z.B. Leistungsdiagnostik) und Geiger-Sportgruppen.<h3> Die Geiger Gruppe. Mach was draus.</h3>Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.<h3> Noch Fragen?</h3>Jetzt mitreißen lassen und <a href="https://karriere.geigergruppe.de/de/jobposting/3d8c9fbe1132f4a633a2f7509978665df7423d150/apply" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Mareika Übelhör Personalreferentin Telefon +49 8322 18-166

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