Elektriker/in für den Kanalbetrieb (m/w/d)

Die Große Kreisstadt Leutkirch im Allgäu (24.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Abwasserbeseitigung eine/n

Elektriker/in für den Kanalbetrieb (m/w/d)

Ihre Aufgaben bei uns:

• Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören u.a. 
  Betrieb, Überwachung, Pflege und Instandhaltung des Kanalnetzes mit 16 RÜBs,
• 40 Kompressorstationen und 34 Abwasserpumpwerken.
• Verantwortung für alle elektronischen Arbeiten an Maschinen, Messeinrichtungen und Elektroanlagen, u.a. Installationen und Störungsbehebungen
• Pflege der Prozessleittechnik
• Wartungs- und Reparaturarbeiten an allen technischen Einrichtungen
• Betreuung der städtischen PV-Anlagen und Stromspeicher

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Unsere Anforderungen an Sie:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in, Elektroniker/in, elektrotechnischen Anlagenbauer/in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise erste Erfahrungen beim Einsatz in abwassertechnischen Anlagen
  die Bereitschaft zur Teilnahme an einem Kanalwärtergrundkurs
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Wahrnehmen aller Betriebsführungsaufgaben sowie die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst im Wechsel mit Ihren zukünftigen Kollegen werden nach entsprechender Einarbeitung vorausgesetzt
• Bereitschaft zur Teilnahme an verwendungsspezifischen Weiterbildungen
• Ihr Wohnsitz sollte aufgrund der Bereitschaftsdienste im näheren Einzugsbereich der Kläranlage Leutkirch angesiedelt sein/werden
• Grundkenntnisse in Mess-, Steuer- und Regeltechnik
• Anwendungsbereite EDV-Grundkenntnisse
• Eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich.

Wir bieten:

• Eine unbefristete Vollzeitstelle
• Eine Einstellung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in Entgeltgruppe 6 TVöD plus entsprechende Zulagen
• Ein interessantes, eigenständiges und herausforderndes Tätigkeitsfeld
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet
• Umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Betriebliches Eingliederungsmanagement
• Flexible Arbeitszeiten - gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie
• Jahressonderzahlung
• Betriebsrente (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen 
• Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jubiläumszuwendungen

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Volker Klotz unter Telefon 07561 87-264.

Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen gerne Frau Viona Schuck unter Telefon 07561 87-374 zur Verfügung.