
20.03.2025 ● Allgäuer Zeitung/ OYA
Souverän ins Vorstellungsgespräch: So hinterlässt du einen starken Eindruck
Die Zusage für ein persönliches Vorstellungsgespräch liegt in deinen Händen? Super, du konntest mit deinen Bewerbungsunterlagen bei dem Unternehmen deiner Wahl punkten! Die Zusage für deine Traumstelle liegt somit in greifbarer Nähe.
Bereite dich vor
Eine gute Vorbereitung ist bereits die halbe Miete. In jedem Vorstellungsgespräch werden dir Fragen nach dem Unternehmen gestellt. Informiere dich also vorab über die Firma, bei der du arbeiten möchtest. Gerätst du bereits bei Fragen nach der Firmengeschichte ins Stocken, gibt das dem Personaler oder der Personalerin das Gefühl von Desinteresse. Überlege dir zudem fünf bis zehn Fragen, die du während des Gespräches stellen kannst, denn du kannst davon ausgehen, dass der Personalmitarbeiter dich auffordert Fragen zu stellen.
Willst du dir deine Chancen auf eine Zusage nicht verbauen, dann bleibe stets bei der Wahrheit. Die Frage, ob du nervös bist, kannst du mit gutem Gewissen ehrlich beantworten. Sei dir auch bewusst, dass in Zeiten von Social Media deine Instagram- und Facebook-Accounts vor dem Gespräch angeschaut werden. Behalte dies im Hinterkopf, wenn dir Fragen über deine Person gestellt werden.
Stärken und Schwächen
„Was sind deine Schwächen?“ und „Was sind deine Stärken?“, zwei typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch gerne gestellt werden. Aber auch Fragen nach Auslandsaufenthalten, Praktika, Nebenjobs und Arbeitserfahrung sind gängig. Mache dir vorab Gedanken zu möglichen Fragen und Antworten. Bleibe dabei stets authentisch und vermeide auswendig gelernte Floskeln.
Deine Bewerbungsunterlagen werden im Normalfall vor dem Gespräch gründlich geprüft und gelesen. Der Personalmitarbeiter kennt deinen Lebenslauf und somit deine fachlichen Kompetenzen. Im Vorstellungsgespräch ist es nicht notwendig, den gesamten Lebenslauf zu wiederholen. Fokussiere dich daher besser auf ein oder zwei Punkte, die du näher beleuchten möchtest.
Verbotene Fragen
Folgende Fragen dürfen dir in einem Bewerbungsgespräch nicht gestellt werden:
ob du schwanger bist oder eine Familie planst
welcher Religion und Partei du angehörst
wie deine finanziellen Verhältnisse sind
Bei solchen Fragen bist du laut Gesetz nicht verpflichtet, eine Antwort zu geben.
Die richtige Kleidung und Pflege
Ziehe etwas an, indem du dich wohl und sicher fühlst. Aber verzichte auf eine zerrissene Jeans und auf ein Oberteil mit einem zu tiefen Ausschnitt. Tendiere lieber zu schicker Kleidung. Mit einer Bluse beziehungsweise einem Hemd bist du immer gut gekleidet. Dass du auf deine Hygiene achten solltest, versteht sich von selbst.
Idee: Vielleicht brauchen deine Klassenkameraden oder Freunde auch noch ein passendes Outfit für das Vorstellungsgespräch. Nutzt die Gelegenheit und sucht gemeinsam etwas aus. So könnt ihr euch gegenseitig beraten und es macht gleich mehr Spaß.
Lästern ist ein Tabu
Du hast unschöne Erfahrungen mit ehemaligen Kollegen gemacht? Dein Praktikumszeugnis ist schlechter ausgefallen als erwartet? Schiebe nicht die Schuld auf andere! Versuche die Fehler bei dir selbst zu suchen und versuche Kritik anzunehmen. Zu lügen oder gar zu lästern kommt bei deinem Gesprächspartner ganz und gar nicht gut an!
Vorsicht bei der Platzwahl
Das Vorstellungsgespräch findet meist im Büro des Chefs, der Chefin oder des Personalers, der Personalerin statt. Aber suche dir nie selbst einen Platz aus! Warte, bis dir ein Platz angeboten wird. Die Gefahr, dass du dich versehentlich auf den falschen Stuhl setzt, ist groß. Achte beim Sitzen auf eine aufrechte und korrekte Sitzhaltung.